Offres d'emploi internet NE Intervenant·e en protection de l'enfant à 70% SPAJ201 Département: Département de la santé, des régions et des sports Entité : Service de protection de l'adulte et de la jeunesse – Office de protection de l'enfant Activités : Travail social polyvalent de protection de lajeunesse en collaboration avec les familles et institutions. La fonction anotamment pour tâches d'effectuer les enquêtes sociales pour les Autoritésjudiciaires (civiles, pénales) et administratives, d'assumer les mandatstutélaires civils et pénaux, de répondre aux consultations et de prendre encharge les mandats officieux et d’adoption. Profil souhaité : Formation sociale complète de niveau HES ou universitaire dans une école reconnue, titulaire d’un diplôme en sciences sociales ou d’un titre jugé équivalent. Pouvoir justifier de l’obtention d’un diplôme en protection de l’enfant (par exemple CAS) serait un atout. À défaut, et à terme, être disposé·e à suivre la formation en vue de l’obtention du CAS en protection de l’enfant. Faculté à s’intégrer et à travailler en équipe, capacité pour le travail en réseau, intérêt et expériences professionnelles dans la prise en charge et l’accompagnement d’enfants en difficulté, bonne connaissance du réseau social et judiciaire neuchâtelois. Détenteur·trice d’un permis de conduire ainsi que d’un véhicule à moteur et être disposé·e à l’utiliser à des fins de service. Lieu de travail : La Chaux-de-Fonds Entrée en fonction : À convenir Classe 9 Délai de postulation : 12 mai 2024 Renseignements : M. Cédric Audois, responsable d’équipe, tél. 032 889 75 01 M. Yanick Bussy, chef de l’office de protection de l’enfant, tél. 032 889 83 25 Toutes les candidatures doivent être impérativement adressées au service des ressources humaines et non pas au service recruteur Tout poste à plein temps mis au concours peut être repourvu à un taux d’activité compris entre 80% et 100%, sauf dérogation du Conseil d’Etat. Si vous souhaitez relever ce défi, veuillez postuler en ligne en joignant votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail).