Offres d'emploi internet NE Coach en formation professionnelle Restart à 90% 3288bis Département: DFFI Entité : Service des formations postobligatoires et de l'orientation - Office de l'insertion des jeunes de moins de 35 ans en formation professionnelle L'office de l'insertion des jeunes, en particulier le dispositif Restart, aide les jeunes en décrochage âgé∙e·s de 15 à 25 ans à trouver une place d'apprentissage grâce à un accompagnement global et individualisé. En fonction des besoins des jeunes, un certain nombre de mesures de soutien sont mises en place pour les aider à atteindre leur objectif. Activités : Vous cherchez un environnement de travail dynamique, évolutif et novateur ? Vous aimez travailler en réseau ? Vous appréciez œuvrer en faveur des jeunes ? Vous vous reconnaissez ? Alors, ce poste est pour vous ! En tant que coach en formation professionnelle dans le cadre du dispositif Restart, votre mission est d’assurer un accompagnement vers l’entrée en formation professionnelle pour des jeunes de 15 à 25 ans en situation de décrochage. Vous travaillez au sein d’une petite équipe interinstitutionnelle. En tant que référent∙e sur la durée, vous recevez les jeunes en entretien et clarifiez leur situation grâce à vos capacités d’analyse et de synthèse. Vous repérez leurs besoins et leurs attentes afin de co-construire un projet de formation avec eux/elles. Tout en leur offrant un soutien individualisé et en les aiguillant vers les mesures adaptées à leurs profils, vous mobilisez leurs ressources pour dépasser les obstacles à leur insertion. Dans un rôle de case-manager, vous menez un travail de coordination des actions des intervenant∙e∙s dans le réseau et collaborez de manière soutenue avec les partenaires du réseau psycho-social et sanitaire en adoptant une vision systémique. Finalement, vous assurez la gestion administrative des dossiers. Profil souhaité : En possession d'une formation dans le domaine social de niveau bachelor ou d'un titre jugé équivalent, vous justifiez d'une expérience dans la conduite d'entretiens avec des jeunes en difficulté. Vous avez de l'aisance dans les contacts et le travail de réseau. Doté∙e de solides compétences en communication et en médiation, vous possédez une connaissance approfondie du réseau social, économique ainsi que du secteur de la formation professionnelle. Rigoureux∙se, vous êtes à même de gérer les tâches organisationnelles et administratives. De plus, votre esprit d'initiative et d'adaptabilité vous permettent de travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'une bonne résistance au stress et d'une capacité à prendre de la distance.  Lieu de travail : La Chaux-de-Fonds et Neuchâtel Entrée en fonction : 1er septembre 2025 ou à convenir Délai de postulation : 6 juillet 2025 Renseignements : Mme Aline Fleury, responsable de Restart, tél. 032 889 69 28 Toutes les candidatures doivent être impérativement adressées au service des ressources humaines et non pas au service recruteur Un environnement de travail stimulant, dynamique et porteur de sens. Un travail varié au sein d'une petite équipe compétente et engagée. De la souplesse et de l'autonomie dans l'organisation de votre travail. Tout poste à plein temps mis au concours peut être repourvu à un taux d’activité compris entre 80% et 100%, sauf dérogation du Conseil d’Etat. Si vous souhaitez relever ce défi, veuillez postuler en ligne en joignant votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail).