Offres d'emploi internet NE Inspecteur·trice scientifique IN à 80% ou 90% PONE112 Département: DSDC Entité : Police neuchâteloise (PONE) - Police judiciaire (PJ) - Domaine Traces et Analyse criminelle (DTA) - Brigade d'investigation numérique (IN) La brigade d’investigation numérique (IN) au sein de la police neuchâteloise (PONE) est une unité spécialisée qui est rattachée à la police judiciaire (PJ) sous le domaine Traces et Analyse criminelle (DTA). Ses missions principales incluent la conduite d'investigations scientifiques et numériques tant sur des scènes de crime ou d’accidents que dans des environnements numériques, l'analyse et l'exploitation des traces numériques pour fournir des preuves pertinentes lors d’enquêtes judiciaires. Elle est également compétente dans l'application de moyens techniques de surveillance dans le cadre de procédures judiciaires ou de recherches urgentes. Activités : En qualité d'inspecteur∙trice scientifique IN, vous collectez, analysez et exploitez les traces numériques sur des supports physiques, des réseaux ou internet afin de contribuer aux enquêtes et à la résolution de problèmes criminels. De plus, vous conseillez, orientez et formez la police et les autorités judiciaires dans le domaine de l'investigation numérique. En parallèle, vous rédigez des rapports pour les instances policières et judiciaires, tout en intervenant également sur les scènes de crime et en assumant des services de piquet (horaires irréguliers et travail le week-end). Dans le cadre de procédures judiciaires ou lors de recherches urgentes, vous mettez en œuvre des moyens techniques de surveillance. Enfin, vous contribuez au développement de solutions logicielles ou matérielles pour les besoins internes de la brigade. Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire (bachelor, master) dans le domaine de l'informatique, des systèmes de communication, de l'informatique embarquée, de l'investigation numérique ou d'une formation jugée équivalente. Une maîtrise des technologies des réseaux IP, de l'informatique embarquée, de l'électronique ou du développement logiciel constitue un atout. Au bénéfice de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, vous faites preuve d'intelligence relationnelle, savez intégrer les nouvelles technologies et entretenez une bonne culture générale sur la criminalité et son évolution. La connaissance orale d'une deuxième langue, de préférence l'allemand ou l'anglais (B1), fait partie de vos compétences.  Citoyen∙ne suisse ou titulaire d'un permis C, vous disposez du permis de conduire (cat. B) et d'un casier judiciaire vierge.  Vous résidez en Suisse et êtes en mesure de rejoindre le canton de Neuchâtel en 30 minutes lors de vos services de piquet.  Pour les candidat∙e∙s n’ayant pas le brevet fédéral de policier·ère ou une formation équivalente, vous êtes disposé∙e à suivre une partie des cours de formation de base policière du Centre interrégional de formation de police (CIFPol) à Colombier. Lieu de travail : Neuchâtel Entrée en fonction : 1er décembre 2026 Délai de postulation : 17 juin 2026 Renseignements : Le cahier des charges du poste ainsi que des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès du chef de l'IN, M. Jonathan Sunier par courriel : [email protected] ou par tél : 032 889 95 52. Votre offre de service complète est à adresser à M. Sébastien Garcia, office des ressources humaines et de la formation de la police neuchâteloise, via la plateforme de recrutement uniquement. Toutes les candidatures doivent être impérativement adressées au service des ressources humaines et non pas au service recruteur Une activité variée au sein d'une collectivité publique tournée vers l'avenir. La possibilité de vous perfectionner et de vous développer professionnellement. D'intégrer une équipe dynamique et accueillante. Tout poste à plein temps mis au concours peut être repourvu à un taux d’activité compris entre 80% et 100%, sauf dérogation du Conseil d’Etat. Si vous souhaitez relever ce défi, veuillez postuler en ligne en joignant votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail).